인재 양성
세계적인 아트 품질은 지속적인 성장과 발전에서 비롯된다고 믿습니다.
체계적인 내부 교육 시스템은 아티스트의 잠재력을 AAA급 제작 역량으로 확장하며, 기술 역량과 제작 파이프라인 이해도, 미적 감각을 지속적으로 발전시켜 나가고 있습니다.
여기에는 성장의 한계가 없으며, 당신이 밝혀주기를 기다리는 별들이 있을 뿐입니다
스타더스트 프로그램
스타더스트 프로그램은 TOTOP이 핵심 아트 인재를 육성하기 위해 신입 졸업자를 대상으로 설계한 전문 지식, 기술 및 직업 소양을 아우르는 종합 육성 프로그램입니다. 이곳에서 당신은 우주에 갓 진입한 신성이 되어 최고의 디지털 엔터테인먼트 아트 마스터가 되기 위한 여정을 시작하게 됩니다.
신성의 성장 여정
전 주기, 전방위적 육성 체계로 모든 직원의 성장을 함께합니다
신입 교육 · 신예 계획
신입 사원을 위한 ‘첫 수업’으로, 체계적인 문화 도입, 제도 설명 및 안전 교육을 통해 신입이 팀 환경에 빠르게 융화되고 필수 직무 기술을 습득하며, 직장 새내기에서 효율적인 기여자로 원활하게 전환하도록 돕습니다.
전문 교육
TOTOP 대강당
외부 업계 전문가와 시니어 실무자의 ‘마스터 클래스’로, 업계 최전선, 실전 방법론과 경험, 실용 기술 공유를 통해 직원의 시야를 넓히고 전문 수준을 향상시킵니다.
TOTOP 소강당
사내 직원 지식 공유를 위한 ‘개인 전시 무대’입니다. 직원이 강사로 참여하도록 장려하고, 프로젝트 경험, 소프트웨어 기술 및 실전 통찰을 공유하여 내부 지식의 흐름과 계승을 촉진하고 팀의 동반 성장을 자극합니다.
리더십 교육 · 개척자 계획
관리자를 대상으로 한 리더십 개발 프로그램으로, 관리 도구 활용, 팀 역량 강화, 전략적 사고 모듈의 학습과 실습을 통해 핵심 관리 역량을 체계적으로 향상시키는 과정입니다. 이를 통해 관리자가 단순한 실무 핵심 인재를 넘어, 팀을 이끄는 리더로 성장할 수 있도록 지원합니다.
